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Museumsleiter/in, Mönchengladbach
Feb 7, 2010 - STELLENANGEBOT
Die Stadt Mönchengladbach (ca. 260.000 Einwohner, Oberzentrum am linken Niederrhein) sucht zum 1. Juni 2010 für den Fachbereich Museen
eine Leiterin / einen Leiter für das städtische Museum Schloss Rheydt
Das Museum Schloss Rheydt ist ein Wasserschloss des 16. Jahrhunderts mit Park- und Festungsanlage. Es ist das kultur- und das stadtgeschichtliche Museum der Stadt Mönchengladbach. Schwerpunkte der Sammlung und der Präsentation bilden dabei die politische und wirtschaftliche Geschichte von Stadt und Region vom 18. bis zum 20. Jahrhundert sowie die Kunst- und Kulturgeschichte der Renaissance und des Barock.
Als Außenstelle verfügt das Museum über ein begehbares Depot, in dem die technische Entwicklung der Spinnerei und der Weberei von den Anfängen bis zur Gegenwart durch funktionsfähige Maschinen dargestellt wird. Das Museum zeigt jährlich drei bis vier Wechselausstellungen zu stadt- und kulturgeschichtlichen Themen. Der Rittersaal ist Veranstaltungsort für Tagungen und Konzerte. Im Außenbereich des Schlosses finden regelmäßig Großveranstaltungen statt. Wesentliche
Aufgabenschwerpunkte der Leitung sind die Pflege und der Ausbau der Sammlung, die Organisation des Ausstellungs- und Veranstaltungsbetriebes sowie das Fundraising und die Mitarbeit in regionalen, auch niederländischen, Netzwerken. Die Museumsleitung repräsentiert das Museum Schloss Rheydt in den städtischen Gremien und der lokalen Öffentlichkeit. Ihr obliegt die stellvertretende Leitung des Fachbereichs Museen.
Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-V) bewertet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Allerdings muss neben der kontinuierlichen Sachbearbeitung die Wahrnehmung von (Außen-)Terminen auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (z. B. zur Durchführung von Dienstbesprechungen, Anhörungen, Sitzungen, politischer Gremienarbeit) gewährleistet sein.
Qualifikation
esucht wird eine promovierte Historikerin bzw.ein promovierter Historiker mit ausgeprägten Kenntnissen in den Bereichen Wirtschafts- und Kulturgeschichte vornehmlich der Neuzeit sowie mit Berufserfahrungen in einem Museum. Leitungserfahrung in einem Museum ist von Vorteil. Erwartet wird die Bereitschaft zu hohem persönlichem Engagement und eine ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit auch innerhalb des Fachbereichs Museen. Kommunikationsfähigkeit wird ebenso vorausgesetzt wie die Fähigkeit, das Museum auch unter schwierigen wirtschaftlichen Rahmenbedingungen weiter zu entwickeln.
Einsatzregionen
- Nordrhein-Westfalen
Kultursparten
- Koordination/ Management
- Museum

Bewerbungsfrist: Feb 24, 2010
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